赵已成为邮局的一项资产，自2020年以来一直在工作。“没有大喜，工作的速度会明显变慢，”邮局快递员赵庆载（Cho Gyeong-jae）说。然而，大喜与邮政局的合同只持续到明年8月。“他已经担心明年可能无法在邮局工作，”大喜的母亲Na Seong-hee（55岁）说。

　　受欢迎的电视剧《了不起的吴律师》最近结束了。这部电影有一个幸福的结局，主角吴永宇患有自闭症，被聘为韩巴达律师事务所的正式律师。考虑到大型律师事务所的平均工资，她的年薪将接近1.5亿韩元。

　　然而，这样一个幸福的结局是可能的，因为吴是一个智商为165的天才。对于那些有发育障碍（如自闭症和精神障碍）的人来说，高薪支票是一个遥不可及的梦想。事实上，他们只是为了找到日常工作而苦苦挣扎。

　　十分之七的发育迟缓者失业。据韩国残疾人就业机构称，自闭症残疾人和精神残疾者的就业率分别为28.1%和28.0%，低于全国就业率（截至2021 12月为60.4%）和残疾人的总体就业率（34.6%）。自闭症患者的平均月工资约为121万，精神残疾患者的平均月薪约为92万，约为残疾员工工资的一半。这是因为残疾人的就业和平均工资高于智障者。

　　李智恩（29岁）的智力相当于一名小学生，在她成年后近10年来一直在为就业而挣扎。她在一家残疾人福利中心的自助餐厅工作，但两年后辞职。这不是因为她没有能力，而是因为她的工作被限制为两年，理由是就业机会应该与他人分享。今年2月，李在仁川的一家杂货店找到了一份工作。她报名参加了现场工作培训计划，这是一个由国家资助的项目，提供类似实习生的培训。她在三个月后被正式录用。

　　吉恩的母亲林正熙（51岁）说：“吉恩是幸运的，因为她的大多数朋友在培训后都没有被录用。”。公共卫生和福利部的数据显示，在今年前七个月接受培训的457人中，只有109人就业。“我们需要根据残疾类型和程度提供不同的就业补贴，以提高就业率，”东都女子大学社会福利教授Seo Dong myeong表示。